原标题：发挥技术优势 激发内生动力 我市人才企业用创新力增强“免疫力”
连日来，浙江绍兴福元科技有限公司正开足马力为客户赶制染料助剂智能配送系统。新冠肺炎疫情发生以来，这家由韩国高层次人才创办的人才企业加速智能化改造步伐，凭借技术优势，企业订单数量逆市激增，仅4月份的订单数就已经超过去年的一半。
近年来，绍兴市积极引进高层次人才，高层次人才创业企业达430家。为实现“两手硬、两战赢”，绍兴市积极引导人才企业变压力为动力，危中寻机，全市430家人才企业主动作为，不断激发科技创新内生动力，赢得新的发展优势。
位于绍兴滨海新区的浙江普施康生物有限公司依靠多年科研积累和专业人才优势，迅速研发出用于检测新冠肺炎感染者的化学发光免疫磁珠试剂盒，检测成本更低、速度更快、结果更准。目前相关产品已获得欧盟CE认证。“之前产品由于品牌知名度不高，很难进入二级以上公立医院，但我们坚持科研创新，如今产品已经进入了国内20余家三甲、二甲医院。”普施康生物有限公司董事长余波说。
面对疫情冲击，绍兴市人才企业及时调整战略，各显神通。今年初，专注于色彩安全化的创新型科技公司“材华科技”，作为第四届海创大赛一等奖项目落地绍兴市。受疫情影响，公司的研发计划不得不推迟，订单大幅滑坡。公司负责人李军配博士看准食品的刚需属性，借助团队拥有自主知识产权的新型环保染料技术优势，迅速调整业务方向，重点转向食品包装用的油墨生产，订单迅速增长，开拓出了新市场。
绍兴拓邦电子科技有限公司创新研发生产的工业添加剂是产业链中必不可少的易耗品，正是凭着这一科技创新优势，才使企业提升“免疫力”逆境突围。“我们正争分夺秒地把进度抢回来、把落下的任务补上来，目前企业产能相比年前增加了20%，5月份销售额比去年同期增加30%。”公司总经理张震华告诉记者。(记者 徐晶锦)
